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第2026章 重大进展(1/5)

    <div class="tt-title">第2026章 重大进展

    赵长天对陈东瑞等人交代道:“今天我们和杰克·怀特的谈判非常重要。

    我们首先要清楚一点,杰克·怀特的底线,是给他保留百分之五的股份。”

    接着,赵长天望向古德曼:“古德曼,做好相关准备工作了吗?”

    古德曼点点头,展示了最新修订的法律条款。

    他详细讲解道:“在这份条款里,我们明确了杰克·怀特保留5%股份后。

    在俱乐部决策中的具体投票权范围。

    以及他获取财务信息的权限,保障他的知情权和参与权。

    例如,在涉及重大投资决策时。

    他将拥有5%的投票权。

    并且每月能获取俱乐部详细的财务报表。

    在特殊情况下,如俱乐部面临重大危机时。

    他有权参与紧急会议,共同商讨应对策略。”

    古德曼的眼神专注而严肃,每一个字都透露出他的专业与严谨。

    他的手指轻轻划过条款上的文字。

    仿佛在向大家强调每一个细节的重要性。

    陈东瑞打开自己的平板电脑。

    分享了准备好的财务数据和市场分析报告。

    他指着屏幕上的数据图表,认真地说:“根据我们的分析。

    收购后通过合理的运营和商业拓展。

    俱乐部在未来三年内的盈利预计将增长30%以上。

    这对杰克·怀特来说,保留的股份将极具价值。

    我们预计在第一年,通过新的商业合作和赛事赞助。

    就能为俱乐部带来额外2000万英镑的收入。

    从长远来看,随着俱乐部品牌价值的提升。

    商业合作的收益还将持续增长。”

    陈东瑞的语气充满自信。

    数据在她的解读下,仿佛变成了一个个生动的故事,展示着俱乐部未来的光明前景。

    欧文斯则凭借对俱乐部内部情况的了解。

    指出杰克·怀特可能关注的重点问题和潜在担忧点:“杰克·怀特在俱乐部内部有自己的人脉圈子。

    他肯定担心收购后自己的影响力被削弱。

    我们要着重强调他保留股份后的话语权和对俱乐部事务的参与度。

    比如,他在球员选拔和青训项目中有建议权。

    能继续在他熟悉的领域发挥作用。

    而且,他与俱乐部的一些老员工关系密切。

    我们可以承诺在人员调整方面,充分考虑他的意见。

    确保他的人脉资源不会受到太大影响。”

    欧文斯的表情沉稳。

    他的话语中透露出对俱乐部内部复杂关系的深刻洞察。

    大家围绕着这些要点,展开了深入的讨论。

    进一步完善谈判策略。

    他们各抒己见,思维的火花在空气中碰撞。

    赵长天不时提出新的想法。

    陈东瑞用数据进行论证。

    古德曼从法律角度进行分析。

    欧文斯则结合俱乐部实际情况提供建议。

    在讨论中,他们不断优化方案,力求做到万无一失。

    赵长天在白板上写下关键要点。

    用不同颜色的马克笔进行标注,使整个谈判策略更加清晰明了。

    他的字迹刚劲有力,每一个字都仿佛是他决心的体现。

    团队成员们围在白板前,热烈地讨论着,不断补充和完善着策略。

    每个人都为了同一个目标而努力。

    上午十点,约定的谈判时间到了。

    杰克·怀特及其团队准时到达。

    赵长天热情地迎上去,与他们一一握手?

    脸上洋溢着真诚的笑容,营造出友好的谈判氛围。

    杰克·怀特脸上带着一丝淡淡的微笑。

    但眼神中透露出一丝谨慎。

    他身后跟着两位助手,一位是身材娇小的金发女士。

    手中抱着一叠文件,表情严肃。

    另一位是身材魁梧的中年男士,眼神锐利。

    警惕地观察着周围的一切。

    金发女士的眼神专注而紧张,她的手指轻轻捏着文件的边缘。

    仿佛在为即将到来的谈判做着最后的准备。

    谈判正式开始,赵长天率先发言。

    他的语气诚恳而坚定:“杰克,我们一直非常尊重您对富勒姆俱乐部的贡献。

    这次收购也是希望能和您携手,让俱乐部迈向新的高度。”

    他的声音充满感染力,每一个字都仿佛带着真诚与热情。

    他微微前倾,身体语言表达出他的诚意和对此次合作的期待。

    接着,他详细阐述了
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