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第202章 改革方案(1/2)

    过了两日,郑默和叶凝萱在默园卿卿我我,正式确定男女朋友的关系。

    叶凝萱也为郑默即将投资的集团积极献言献策,郑默采纳一些合理建议,有些建议两人不谋而合,如变更集团名称,控股集团……

    这其中涉及到徐晚晴的利益,郑默能回来和叶凝萱讨论,这让叶凝萱很受用,感受到了郑默的重视与信任,两人的感情稳固极了。

    郑默准备好,一行人,包括法务、财务、人力资源、技术……坐私人飞机来到江州。

    江州国际酒店的顶层套房内,晨光透过落地窗洒在实木桌面上。

    徐晚晴将最后一页文件递给郑默,轻轻呼出一口气。

    “这是所有需要签字的股权转让协议和集团重组文件。”

    她声音有些疲惫,但眼睛明亮,“徐氏集团百分之五十一的股权已经转移到默远投资名下,另外百分之二十四在我个人名下,剩下的百分之二十五由其他家族成员分散持有。”

    郑默接过文件,快速浏览。

    股权结构清晰,控制权明确。

    徐老爷子、徐国富、徐国盛等人签署了协议,同意将家族企业控股权转让,换取现金补偿和默远集团的资源支持。

    “他们签得很痛快。”

    徐晚晴在旁边坐下,端起已经微凉的咖啡,“比我预想的要顺利。”

    “因为看到了更大的利益。”

    郑默签下自己的名字,笔锋凌厉,“一个年营收三十亿、增长停滞的传统企业,和一个可能成为千亿级智能硬件巨头的未来,聪明人都知道怎么选。”

    他放下笔,看向徐晚晴:

    “更何况,你还给了他们相当优厚的退出条件。”

    “毕竟是一家人。”

    徐晚晴轻声道,“虽然过去有很多不愉快,但我不想做得太绝。大伯和二叔拿了钱,可以去做其他投资。爷爷的养老和医疗,集团会全权负责。”

    “你做得对。”

    郑默点头,“商业上可以杀伐果断,但人情上要留有余地。这样你将来在江州商界,名声会更好。”

    他拿起另一份文件:“集团改名‘默晴’,总部暂时搬迁到汉城默远之心园区。这个决定,家族里有人反对吗?”

    “有,但不多。”

    徐晚晴微微一笑,“我告诉他们,要么跟着默远的大船出海,要么守着江州的小池塘慢慢干涸。志明哥还想争辩,但爷爷拍板了。”

    她想起昨天家族会议上的场景。

    徐老爷子坐在主位,看着这个曾经不被重视的孙女,沉默了很久。

    最后他说:“晚晴,徐家交给你了。不要辜负这个姓氏,也不要辜负郑董的信任。”

    那一刻,徐晚晴差点落泪。

    不是感动,而是一种终于被认可的释然。

    “接下来要做的,”

    郑默的声音将她拉回现实,“是彻底改革。徐氏...不,默晴集团,必须脱胎换骨。”

    他打开笔记本电脑,调出一份详细的改革方案。

    “第一,砍掉所有落后产能和过时产品线。”

    郑默指着屏幕上的列表,“这些机床型号是十年前的,市场竞争力已经归零。这些汽车零部件是低端代工,利润薄如纸。全部停掉。”

    徐晚晴看着列表,心中凛然。

    那是徐氏集团三分之二的业务。

    “第二,清理人员。”

    郑默继续,“所有观念陈旧、能力不足、混日子的家族成员和关系户,一律清退。按照劳动法补偿,但股权一分不给。愿意学习进步的,可以留下观察,但要从基层重新做起。”

    “这一条...”徐晚晴迟疑,“可能会引起很大反弹。”

    “反弹是暂时的。”

    郑默目光平静,“如果因为怕反弹就妥协,改革永远不可能成功。晚晴,你要记住,一个企业的生命力在于它的员工,而不在于它的姓氏。”

    他顿了顿:“默远集团为什么能不到两年做到千亿规模?因为我们的核心团队,李思远、王浩、赵刚、陆婉...包括你,都是凭能力上位的。我们不讲关系,只看结果。”

    徐晚晴深吸一口气,点头:

    “我明白。名单我已经初步拟好了,涉及四十七人,包括六个中层管理、二十一个基层员工,还有...二十个挂职的亲戚。”

    “好。”

    郑默赞许地看了她一眼,“第三,引进新人才。默远的人力资源部会帮你,从全国招聘电子工程、工业设计、软件编程、市场营销的顶尖人才。薪资水平对标一线互联网公司,上不封顶。”

    “第四,也是最关键的——新业务方向。”

    郑默切换屏幕,出现一张清晰的产业地图。

    “默晴集团未来的定位,是默远生态的硬件入口。我们要做电子终端,覆盖民众生活的每一个场景。”

    他指着地图上的各个板块:

  
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