老住户们站在自家门口，眼神复杂。王石头抱着胳膊，皱着眉头数人头：“一个、两个、三个……哎呦喂，这得多少张嘴啊！”
新人们则怯生生站着，其中有个瘦高个儿突然腿一软，“扑通”跪下了，嘴里喊着：“青天大老爷赏口饭吃！”
他这一跪，后面哗啦啦跪倒一片。李健站在石磨上，看得哭笑不得：“都起来！我们这儿不兴跪拜！”
苏婉儿站在人群边，小声对旁边的新人解释：“李公子……啊不，李主任说了，人人平等，不兴跪。”
那瘦高个儿抬头，看见是个年轻姑娘在说话，愣住了：“姑娘你是……”
“我是账房苏婉儿。”她挺直腰板，努力让自己看起来威严些，可惜声音还是软糯糯的。
李健拍拍手：“好了好了！老住户往左站，新来的往右站！”
人群分开。李大嘴突然举手：“李叔，我站哪边？我算老的还是新的？”
“你算话多的！”春娘把他拽到左边，“少捣乱！”
分配开始了。第一个难题：住处。
“现有宿舍挤挤能住四百人，还差……”李健话没说完，苏婉儿举起手，手里拿着算盘噼里啪啦一顿打：“还差至少一百二十个床位，如果按每人三尺宽计算的话。”
所有人都看向她。苏婉儿脸一红，小声补充：“我父亲教过算学……”
“很好。”李健点头，“那就搭临时窝棚！赵木匠！”
赵木匠愁眉苦脸：“木料不够啊。”
“去砍！”
“工具也不够……”
“轮流用！”
“人手……”
“你带队！新人里有木匠的跟你！”李健一锤定音。
王石头带五十人上山砍树。出发前，李健千叮咛万嘱咐：“注意安全！别把整座山剃光了！”
结果下午回来时，王石头扛着一棵歪脖子树，兴奋地喊：“李叔！这树长得可怪了，像个人形！”
李健一看，那树确实长得奇怪，七扭八歪的。赵木匠围着树转了三圈，一拍大腿：“这做房梁不行，做桌椅板凳正好！”
新人们干活格外卖力——主要是饿怕了。但问题很快就来了。
开饭时，炊事组煮了一大锅野菜粥。新人们一拥而上，差点把锅掀了。
“排队！排队！”春娘拿着勺子敲锅沿，“不排队没得吃！”
一个新来的壮汉不服：“俺饿三天了！让俺先吃！”
李大嘴站出来，挺起胸脯：“排队懂不懂？我们这儿的规矩！”
两人眼看要吵起来，苏婉儿突然举起账本，声音不大但清晰：“按今日出工记录，这位大哥挖土三筐，记三个工分。按规矩，工分高的先打饭。”
她翻开账本，指着上面：“你看，王石头大哥今天挖了五筐，该他先打。”
那壮汉愣住了：“工分？啥是工分？”
“就是……”苏婉儿想了想，“就是干活的凭证。干得多，工分多，饭也多。”
壮汉挠挠头：“那俺明天多干点！”
一场冲突化解了。李健看向苏婉儿，眼里露出赞许。
但管理几百人不是那么容易的。第二天就出了事——两个新人为了争一把好用的铁锹打起来了。
李健赶到时，两人正扭打在一起，旁边围了一圈人起哄。
“住手！”李健喝道。
两人停下来，其中一个鼻青脸肿，委屈地说：“他抢俺的铁锹！”
“那铁锹是俺先拿的！”
苏婉儿抱着账本挤进来，翻开一页：“工具领取记录显示，这把铁锹是张三领的，李四你领的是那把坏的。”
李四傻眼了：“这……这都记？”
“当然。”苏婉儿认真地说，“一针一线都要记账。”
李健当场宣布：“打架的，扣三天工分，罚去掏粪池。李四，你要用铁锹可以申请，不能抢。”
处理完这事，李健意识到必须建立更系统的管理制度了。
他把干部们召集起来开会。苏婉儿也被叫来了——她现在算是“财务主管”。
“咱们现在六百多人，乱哄哄的可不行。”李健说，“得分部门管理。”
他在羊皮上画了个奇怪的图，像座塔。
“这叫金字塔结构。”他解释，“委员会在最上面，下面是部门，再下面是队，再下面是组。”
钱老倔盯着图看了半天：“这塔……咋没尖？”
“这是比喻！”李大嘴抢着说，“李叔的意思是说，一层管一层！”
“对。”李健开始分配，“生产部，王石头管。基建部，赵木匠。后勤部，春娘。保卫部，郑老汉。”
他顿了顿，看向苏婉儿：“财务部……苏婉儿。”