\"林先生，很高兴再次见到您。\"穆罕默德用流利的英语问候，\"今天是个重要的日子，我们都期待着这个新时代的开始。\"
\"确实如此，阿尔-塔尼先生。\"林志华微笑回应，\"不过在仪式开始前，我们可能需要讨论一下昨天您提出的那些...新要求。\"
穆罕默德的表情略显尴尬：\"请原谅我们的突然变动。这些调整是我们总部最后评估后认为必要的，希望不会给您带来太多困扰。\"
林志华保持着友好但坚定的姿态：\"我理解您的立场，阿尔-塔尼先生。董事会席位的增加我们可以接受，但关于市场开发的主导权，我必须坚持原有协议。全球战略需要统一规划和执行，这对俱乐部的长期发展至关重要。\"
穆罕默德似乎预料到了这个回应：\"我们的总部非常看重中东和北非市场，希望能够施展我们在这些地区的独特优势。\"
\"这正是我们合作的价值所在，\"林志华巧妙地转换思路，\"您的团队在中东市场的经验和资源是无可替代的。我们不是要限制这些优势的发挥，而是希望它们能在统一战略框架下发挥最大效用。如果您愿意，我们可以成立一个专门的中东市场委员会，由您的团队主导具体执行，但整体战略方向仍需与全球策略保持一致。\"
这个折中方案似乎让穆罕默德感到满意：\"这是个合理的建议。我相信我们的总部会接受这个安排。\"
解决了这个潜在的冲突点，两人一起前往会议室，准备参加正式的交接仪式。路上，林志华收到助理的短信，告知皮尔洛已经抵达，希望在仪式后与他会面讨论续约事宜。这正是林志华期待的——皮尔洛是他重视的核心球员，也是球队技术灵魂的象征，确保他的留队是新管理层的首要任务之一。
会议室已经布置得庄重而典雅，Ac米兰的红黑色旗帜和标志随处可见。董事会成员、高管团队、媒体代表，以及一些特邀嘉宾已经就位。林志华注意到马尔蒂尼也在其中，这位米兰传奇显然对今天的变动充满期待和好奇。
仪式正式开始，贝卢斯科尼首先发表了简短但情感真挚的讲话，回顾了他与Ac米兰共同走过的25年光辉岁月——5次欧冠冠军、8次意甲冠军、5座欧洲超级杯、3座丰田杯(后来世俱杯的前身）、1次意大利杯，以及无数令人难忘的时刻。引入荷兰三剑客，请来萨基开启90年代的不败王朝；后来在进入2000年后，引入内斯塔、因扎吉，开启了5年3进欧冠决赛2次登顶的新一代巅峰。他感谢了所有为俱乐部做出贡献的人，并表示相信在林志华的领导下，Ac米兰将迎来新的辉煌时代。
\"今天，我怀着复杂的心情，将这家我深爱的俱乐部交到林志华先生手中。\"贝卢斯科尼说道，声音略显哽咽，\"我相信他不仅有商业才能，更有对足球的真挚热爱和深刻理解。Ac米兰的传统将得到传承，荣耀将继续书写。\"
随后，林志华上台接过贝卢斯科尼递来的象征性钥匙——那是米兰内洛训练基地的一把古老钥匙，代表着俱乐部的心脏和灵魂。
\"感谢贝卢斯科尼主席的信任和支持。\"林志华开始了自己的讲话，\"接管Ac米兰对我来说不仅是一项商业投资，更是一种荣誉和责任。我完全理解这家俱乐部对全球数百万球迷的意义，理解它所承载的传统和价值。\"
他停顿了一下，环视四周：\"在新的征程中，我们将坚守米兰的核心价值——优雅、进取和胜利，同时注入新的活力和创新思维。我们的目标很明确：恢复Ac米兰在欧洲和世界足球的主导地位，同时确保俱乐部的财务健康和可持续发展。\"
林志华还宣布了几项重要决定：贝卢斯科尼将担任俱乐部终身名誉主席；他本人将暂时兼任cEo职位；马尔蒂尼被任命为体育经理，主要负责球队管理和球员事务；布拉伊达继续担任体育竞技总监，负责球队技术层面和转会市场的决策。其他大多数的职位都不会变更，如果后续发现有不合适的人选，再来逐渐汰换。
\"这是一个融合传统与创新的管理团队，\"林志华强调，\"我们尊重米兰的历史和文化，但也不惧怕必要的变革和创新。\"
仪式结束后，林志华与各方代表一一握手，接受祝贺和采访。媒体对这次所有权变动表现出极大兴趣，特别是林志华作为一个中国商人接管意大利传统豪门的故事。
\"林先生，您计划如何平衡Ac米兰的传统和您的创新理念？\"一位资深足球记者问道。
\"传统和创新并非对立，而是互补。\"林志华从容回答，\"Ac米兰的传统正是我们创新的基础和灵感来源。我们不会为了变革而变革，而是在尊重传统的前提下，寻找最适合俱乐部未来发展的路径。\"
\"关于阿莱格里主教练的去留，您有什么考虑？\"另一位记者问道，试图挖掘一些内部信息