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第318章 人事开议(2/2)

起桌上的文件:“开会之前,先学习市委最新指示精神。”

    钟原翻开文件夹,声音平稳地读着关于 “加强干部队伍建设、夯实基层治理” 的内容,偶尔停顿,补充几句自己的感受,“市委李天华书记强调,要把‘德才兼备、实绩优先’贯穿干部选拔始终,不能搞‘论资排辈’,也不能搞‘小圈子’。后续组织部门要牵头落实,结合这次人事调整,把真正能干事、干成事的干部选出来。”

    任正浠拿起钢笔认真记录,他清楚这是常委会的常规流程。所谓 “学习指示”,本质上是钟原借上级权威定调,既为接下来的人事调整找政策依据,也借机敲打常委们 “要顾全大局”,别在岗位争夺上过于执着。

    一个小时后,学习环节结束。钟原合上文件,看向刘志强:“刘主任,把窗户开条缝,透透气。”

    刘志强连忙起身,走到窗边推开一条缝。12 月的冀北寒风裹着雪粒子灌进来,带着几分刺骨的凉意,刚才学习时有些昏昏欲睡的常委们顿时精神一振,纷纷挺直了腰板。吹了大概两分钟,刘志强又动作麻利地关好窗,回到座位上。

    “接下来,咱们进入第二项议题,研究人事调整方案。” 钟原的声音再次响起,语气比之前严肃了几分,“从华同志,你先把人事调整方案和相关人员的简历给大家介绍一下。”
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