长条会议桌两端，县委书记赵平章手指轻叩桌沿，县长顾三民则垂着眼，无意识地摩挲着水杯耳。
“今天把大家叫来，是议一议人事。”
赵平章率先开口，声音平稳却带着不容置疑的分量道：“县政府办主任钱顺同志，在政府办干了不短的时间了。”
“协调能力、文字功底都摆在那。”
“刚好青山乡乡长岗位空缺有些日子了，因此我提议，让钱顺去挑这个担子，也算是给基层输送个懂统筹的干部。”
话落，会议室里静得能听见笔尖划过纸张的轻响。
顾三民猛地抬眼，目光直对赵平章道：“赵书记，钱顺在政府办负责中枢协调，现在县里重点项目刚起步，这时候把他调去乡镇，政府办的衔接怕是要断档。”
“青山乡的工作侧重农业，不如从乡镇内部提拔更懂乡情的同志，也能保持工作连续性。”
“三民同志这话有道理，但也得看长远。”
赵平章身体微微后靠，视线扫过在座常委道：“干部培养不能只盯一个岗位，钱顺缺的是基层治理经验，去青山乡锻炼两年，既能补短板，将来也能挑更重的担子。”
“这既是对他个人负责，也是对县里干部梯队建设负责。”
“可基层锻炼也得看时机，看人选。”
顾三民语气沉了些道：“钱顺现在手里攥着三个重点项目的协调台账，换个人接手，至少得三个月才能摸透情况，万一耽误了项目进度，责任谁来担？”
这时，常务副县长徐天华放下手里的笔记本，缓缓开口道：“顾县长的顾虑能理解，但重点项目推进靠的是机制，不是单靠某个人。”
“钱顺同志的台账做得很规范，交接清楚了，后续同志只要盯紧流程，不会出大问题。”
“再说，青山乡去年的农业产业结构调整没到位，钱顺懂政策、会协调，去了正好能帮乡里把思路理顺，这也是为县里的农业工作破局。”
话音刚落，常委副县长陈峰立刻接话道：“我同意徐县长的意见。”
“干部交流任职是常态，钱顺去基层能更好地了解民情，将来回到机关，工作也能更接地气。”
“青山乡的位置关键，派个强将去，也是县委对乡镇工作的重视。”
顾三民眉头拧得更紧，他侧头看向县委副书记米治国。
米治国会意，轻声道：“我觉得顾县长的考虑有现实意义。”
“政府办是县政府的中枢，钱顺同志的工作衔接问题不解决好，确实可能影响县里整体工作节奏。”
“要不，先从乡镇抽调同志到政府办过渡一段时间，等钱顺把手头工作彻底交清了再调？”
“过渡只会拖慢工作效率。”
县委办主任立刻表态道：“干部任免讲究的是定了就干，既然提议钱顺去青山乡，就该尽快到位，让他赶上春耕后的产业推进关键期。”
“再说，政府办可以从县委办抽调一名副主任临时协助，交接期控制在一周内，不会影响大局。”
紧接着，县政法委书记与宣传部部长也先后发言，核心意思如出一辙。
那就是坚决支持赵平章的提议，认为钱顺去青山乡是合理交流，精准用人。
顾三民整个人的脸色都是肉眼可见的难看下来，他可太清楚赵平章的目的了。
钱顺是自己一手提拔起来的嫡系，赵平章这时候把钱顺调去乡镇，明着是锻炼，实则是斩他的臂膀。
可眼下的票数明显不对等，他深吸一口气，看向县委组织部部长李浩民。
“李部长，组织部对钱顺同志的考察情况怎么样？”
“从干部匹配度来说，他是不是青山乡乡长的最优人选？”
李浩民放下手中的笔，语气平和却带着回避道：“组织部对钱顺同志的考察是合格的，政治素质、工作能力都符合任职要求。”
“但青山乡乡长人选确实有几个备选，各有优势，从最优角度看，很难绝对界定。”
“我个人的意见是，弃权。”
话音刚落，县委统战部部长季涛也随之开口道：“人事任免事关重大，我对几个备选人选的具体工作实绩了解不够深入，为了避免主观判断影响决策，我也弃权。”
两票弃权，剩下的票型已然清晰。
赵平章看向顾三民，语气放缓了些道：“三民同志，大家的意见也都亮明了，多数同志支持钱顺去青山乡。”
“咱们常委决策，讲究的是民主集中，既然多数人认可，这个提议就按程序走？”
顾三民沉默了片刻，最终缓缓点头道：“既然大家都觉得合适，我尊重多数同志的意见。”
“但钱顺同志的工作交接，必须明确时间节点，重点项目的衔接方案，要在五一节前报县委，县政府备案。”
“这个没问题，组织部会后就跟钱顺同志谈话，交接方案让政府办牵头制定。”