的训练方式闻所未闻：不分昼夜的野外长途奔袭，要求在规定时间内到达；古怪的“手语”沟通，在不能发出丝毫声音的情况下传递复杂信息；用特定节奏的敲击、特定的物品摆放来传递密信；还有那些被称作“信任背摔”、“协作攀越”的项目，逼迫他们必须将后背交给同伴。

    卫铮起根据他们的特点进行了精确分工：

    张武为战术核心，临阵指挥。

    李胜负责情报搜集与外部联络。

    杨氏兄弟专司侦察、潜入与奇袭。

    陈觉为军师，分析情报，制定方略。

    王猛则为攻坚先锋，负责正面突破与断后。

    磨合之初，难免磕碰。王猛不服张武的指挥，杨氏兄弟觉得陈觉的谋划过于谨慎，李胜的“油滑”也让其他几人有些不惯。

    直到一次模拟对抗，卫铮亲自带领他们，对抗由三十名精锐护院组成的“敌军”。在陈觉的谋划下，李胜散布假消息，杨氏兄弟潜入“敌营”制造混乱，张武精准调度，王猛如猛虎出闸一击破阵，六人配合无间，竟在半个时辰内将对方“全歼”。

    那一刻，六人相互对视，眼中最初的疑虑与隔阂尽去，取而代之的是一种难以言喻的信任与炽热。他们隐隐感觉到，跟随这位脱胎换骨的少主，他们未来的路，将远远超出一介商社护卫的范畴。而卫铮看着这支初具雏形的核心团队，心中那份关于未来的蓝图，也愈发清晰起来。