坐在秘书室。

    “家里的事，处理得怎样了？”

    “我妈就是肺结核，老毛病了。安排住到锦鲤医院，估计要几个月，才能治好。弟弟正好新学期转学，佳宜姐帮忙办的，已经入学就读了。谢谢董事长。”

    张珊珊语速很快，声音清亮，这是心情好的表现。

    “那就好。”

    顾枫点点头，转身进了办公室。

    “咚咚”

    敲门声响了3下，张珊珊拿着几张报表走进来，放在顾枫桌上，脸上一副欲言又止的表情。

    “董事长，你看这电脑、无人机、汽车，3个工厂的用工计划，一次招聘3万生产工人。我觉得，他们没有认真了解自动生产线。”

    “蚩尤研究院的机器人项目，我看过。像人一样思考行走，还达不到，但是当生产机器人，一点问题没有，简直太适合这些工厂了。”

    犹豫再三，张珊珊还是说了。

    她的2个问题，其实是1个问题，关系到人力成本和机器人的发展。

    这个问题很重要，郑佳宜、老倪、段乐平，他们都没想到。人力有时候不是资源，而是包袱，而且降低效率。

    文件不批退回去，重新调整生产线，加大机器人的岗位比例，招聘人数必须削减2\/3。

    如果蚩尤研究院的机器人，不适合生产，那就买其他公司的，甚至国外的，降低人力数是硬指标。

    锦鲤已有的，计划建设的工厂，30多家。如果不控制人力，员工早就超过了10万。

    一旦现金流吃紧，后果不堪设想。

    有钱，也不能挥霍。居安思危，才能长盛不衰。

    胡雪岩、盛宣怀、伍秉鉴，为代表的清末富豪，无不富甲天下，却难以长久。

    衰败的原因很多，有一条却是共同的，没有危机意识。

    在顾文宣的推荐下，顾枫认真读了几本历史书，名人传记。