她讲到了配方设计，讲到了工艺参数，讲到了质量控制点。每到一处，都能说出具体的数据和标准。王总听得很专注，还亲自抓起一把刚生产出来的饲料颗粒，仔细看了看，闻了闻。
“颗粒硬度怎么样？”他问。
“控制在3-5公斤，适合奶牛采食。”牛丽娟说，“我们做过对比试验，这个硬度范围，适口性好，浪费少。”
“好，这个细节做得好。”王总点头。
一行人走到了数据采集终端前。屏幕亮着，显示着当班的生产数据。吴普同的心提了起来——该他上场了。
但牛丽娟没有停下的意思。她只是扫了一眼屏幕，就继续往前走：“这是我们生产过程中的数据监控，确保每批产品都可追溯……”
她说得很简略，几乎是一带而过。吴普同愣住了。不是说好要他演示系统吗？怎么就这么一句话带过了？
周经理看了吴普同一眼，眼神示意他上前。吴普同犹豫了一下，走上前去。
“王总，”他开口，“这是我们公司自主研发的数据采集系统。可以实时记录生产数据，监控工艺参数，还能自动生成报表……”
他的话还没说完，牛丽娟就接了过去：“对，这个系统是我们技术改进的一部分。主要是为了提高生产管理的精细化水平。”
她接过话头，继续往前走：“王总，这边请，看看我们的成品检验流程。”
吴普同站在原地，手里还拿着那份准备演示的文件夹。他看着牛丽娟领着王总走向成品区，看着周经理跟了上去，看着所有人都走远了，只剩下他一个人站在数据终端前。
小赵在旁边看着他，眼神里有关切，但不敢说话。
吴普同感到一种深深的无力。那种感觉，就像你精心准备了一台戏，幕布拉开，你刚要上台，却发现观众已经被别人引走了。你站在空荡荡的舞台上，灯光刺眼，但台下空无一人。
他慢慢收起文件夹，跟了上去。成品区，牛丽娟正在介绍成品的抽样检测和留样管理。她讲得很投入，王总听得很认真，没有人注意到吴普同的到来。
参观完车间，又去了仓库。老赵早就准备好了，把仓库整理得井井有条。牛丽娟介绍了原料的分类存放、先进先出管理、库存预警机制……虽然都是手工操作，但她讲得很有条理，王总也表示认可。
整个参观过程持续了一个半小时。最后回到会议室，刘总做总结发言，再次感谢王总莅临指导。王总也讲了话，肯定了绿源的技术实力和管理水平，表示会认真考虑合作事宜。
会议结束，已经十二点多了。刘总请王总去外面吃饭，周经理、牛丽娟，还有销售部的几个人陪同。吴普同没有接到邀请，他和其他人一样，回到自己的工作岗位。
食堂里，工人们议论纷纷。
“今天来的是什么大人物？阵势这么大。”
“听说是冀中牧业的，大客户。”
“牛工讲得真好啊，那些数据，张嘴就来。”
“吴工不是也要演示系统吗？怎么没演示？”
“谁知道呢……”
吴普同打了饭，找了个角落坐下，默默吃着。饭菜还是那些饭菜，但他吃不出味道。脑子里全是刚才的场景：牛丽娟侃侃而谈，王总频频点头，而他，像个局外人。
下午一点半，周经理回来了。他看起来心情不错，哼着小曲走进办公室。看见吴普同，他招招手：“小吴，来一下。”
吴普同走进周经理办公室。周经理正在泡茶，热气袅袅上升。
“坐。”周经理说，“今天参观，你觉得怎么样？”
“挺好的。”吴普同说。
“王总对咱们公司的印象不错。”周经理笑着说，“特别是对牛工介绍的质量控制流程，很认可。他觉得咱们做事严谨，数据扎实。”
他顿了顿，看了吴普同一眼：“小吴，今天……委屈你了。”
吴普同没说话。
“牛工那个人，就是这样。”周经理叹了口气，“一讲起工作就停不下来，把时间都占了。不过你也别往心里去，客户认可的是咱们公司的整体实力，不是你一个人或者她一个人的功劳。”
这话听起来像安慰，但吴普同听出了别的意思——你的系统不重要，客户看中的是质量控制；你的贡献不被提及，是因为“时间不够”；你不要计较，要以大局为重。
“我明白。”吴普同低声说。
“明白就好。”周经理拍拍他的肩膀，“好好工作，以后还有机会。对了，展销会的材料准备得怎么样了？”
“差不多了，明天可以给您看。”
“好，抓紧时间。展销会是个大平台，好好表现。”
从周经理办公室出来，吴普同感到一种深深的疲惫。不是身体的累，是心里的累——那种付出了很多，却