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第264章 面试与“企业文化”(2/2)

不时点评两句:

    “啧,用纯阳符去镇阴毒木?思路清奇!”

    “哎呦,这小子反应挺快,知道用冰封术延缓法器爆炸。”

    “那个GSPRA的小子,精神力屏障用得不错嘛,就是太死板。”

    最终,大部分人都勉强处理掉了自己开出的“麻烦”,虽然有些狼狈。也有两人不慎受伤,被一旁待命的医疗人员迅速抬走。

    面试结束。

    姜离看着剩下的人,清了清嗓子,开始了她的“入职培训”暨“企业文化”宣讲:

    “恭喜你们,暂时通过了面试。以后,你们就是‘三界办事处’的实习生了。”

    “在这里,你们要记住几条基本原则:

    第一,老板(指了指自己和沈寂)永远是对的。

    第二,如果老板错了,请参考第一条。

    第三,办事处的宗旨是:维持基本盘稳定,解决麻烦,顺便找点乐子。

    第四,遇到打不过的,别硬撑,跑回来喊老板。

    第五,也是最重要的一点——”

    她顿了顿,露出一个灿烂却让众人背后发凉的笑容:

    “我们这里,不养闲人,也不保太平。”

    “想要机缘?可以,自己拿命去拼。”

    “想要力量?也行,看你们能承受多少。”

    “总之,来了这里,就别想着混日子。”

    “都听明白了没有?”

    候选者们(现在是实习生了)齐声应道:“明白了!”

    声音洪亮,带着敬畏,也带着一丝对未知未来的兴奋与决然。

    地球“三界办事处”的第一批班底,就此初步成型。而等待着这些年轻人的,将是一段远超他们想象的、充满挑战与机遇的“实习”生涯。

    hai
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