到这样的。

    她觉得丁如婷有这样的毅力，以后做什么都会成功的！

    虽然说是合作，但是按照股份分，元凝是铺子的大老板，作为大老板，她当即给丁如婷发了不少奖品与奖金，第二天就也上班去了。

    铺子的陈设没有什么变化，那面大镜子格外吸引视线，但是里面的人却多了不少。

    元凝到铺子的第一时间先是看了最近的账本，看到那可观的收入数据，觉得这比见到现银更加值得让人振奋。

    接着，她也没有过去帮忙不过来的员工招待客人，而是认真地观察了起来。

    那十几个伙计大部分还是以前她找的，认识她，见她在看着这边，身板挺直，工作更加认真了。

    新招的伙计虽然不解，也没有去打扰她。

    元凝写写画画，不时帮忙处理一些问题，等晚上铺子要关的时候，她让丁如婷留下来，给她说了自己新的招人计划。

    她观察发现，今日不少伙计黑眼圈很重，虽然努力保持热情微笑的状态，但是明显看出很疲惫，尤其是会偶尔发愣，长久下去，恐怕会出事。

    于是，她提出了让他们每人四日休息一日的打算。

    让他们轮流休息，原本说好的工钱不会变，只是想让他们上班时随时保持最佳状态。

    丁如婷不懂这些，听到元凝这么说的第一反应是皱眉，然后有些不赞同：“他们会不会因此懈怠……”

    从前可没有听过这样的工作制度的，大家都是必须每日努力工作，若是主家觉得你不如从前精神了，那可以直接辞了，换人就行。

    有的是人愿意顶替。