这可比她在便利店一天的工资还多！
更别说公司还有正常工资！
"大公司的员工都这么阔绰吗？"姜妈妈心里嘀咕，"丢个垃圾、拿个东西都要给这么多小费？"
她甚至有点不安，觉得这钱拿得有些烫手。
但看着这些年轻人的眼神跟看亲妈似的，又不好拒绝。
与此同时，员工休息区。
"哈哈哈，我刚才让阿姨帮我买了三杯咖啡！"
"嗝！我快吃不下了。"
"这阿姨挺好的，比我妈还客气。"
"这个月的零食预算可以翻倍了！"
大家都很开心，因为可以正大光明地在上班时间吃零食、点外卖，所有消费都能报销。
而之所以出现这种状况，是因为李允真一早就打过招呼了。
"今天会有个新来的保洁阿姨，家庭比较困难，我想帮她，但她人很要强，直接给钱不会要的。
你们的任务就是没事多喝点水、泡泡茶、吃点零食，制造点垃圾，然后麻烦阿姨帮忙处理，顺便给点小费！"
"自然点，别吓着人家，但必须让她每天额外收入不低于5万韩元，所有小费，月底找我报销。"
员工们都觉得这是个好主意，既能帮助需要帮助的人，又能白嫖社长大人，何乐而不为？
......
就在姜妈妈开始上班的这个上午，李允真也没闲着。
Sm会议室里，她正在和一群高管争的面红耳赤。
"不是...CUBE能给我们带来什么？"有人提出质疑，"论资源、论体系、论经验，他们都比不上Sm吧？"
"热度"，李允真言简意赅："Sm刚经历收购风波，需要正面新闻。联合项目能展现我们的开放姿态，也能分摊风险。"
"对CUBE来说，能借用我们的培训体系和海外资源。对Sm来说，能获得新鲜血液和话题度。"
"双赢。"
经过两个小时的争论，方案终于通过了。
李允真站在投影仪前："那现在我们先确定项目内容。"
"项目名称暂定：INFINITY PRoJECT，寓意无限可能联合女团计划。"
"选拔机制：Sm与CUBE各自保留现有的练习生招募体系，但在本项目下，将各自选派优质练习生进入联合培训营。"
"最终出道名额：4-6人，两家公司的练习生在出道组中各占一半。"
李成洙点头："这个框架我们可以接受。"
"没问题，那具体的费用分配呢？"
李允真切换到下一页：
"培训期间的所有费用——师资、场地、食宿、造型等，由两家公司平均分担。"
"出道后4年内的所有活动收益，在扣除成本后，两家公司平均分配。"
"知识产权方面，歌曲、编舞等原创内容的版权按贡献比例分配。"
"既然定了，那就尽快发个公告。"李允真催促道，"先开始招人，细节方面以后有的是时间慢慢谈，消息炒一炒，让市场先看看我们的动作。"
"明白！"
会议结束后，李允真靠在椅子上长舒一口气。
总算是谈成了，虽然CUBE本质上是在蹭Sm的培养体系，但对Sm来说也不亏——至少糊了也有甩锅对象嘛。
......
YG娱乐练习生宿舍，一个女孩正在经历生活的巨变。
"咕噜咕噜... 斯哈~"
已经是晚上十点了，宿管阿姨正在进行例行的晚间巡逻。
她走过一间间宿舍，检查练习生们有没有按时熄灯休息。
走到二楼尽头时，一阵泡面的香味飘了过来。
宿管阿姨皱起眉头，循着味道来到218房间门口。
"砰砰砰！"她用力敲门。
房间里正在吃泡面的女孩吓得一哆嗦，赶紧把泡面塞到室友的床底下。
室友：".........."
里面传来一阵慌乱的声音。
门开了，露出一张无辜的脸。