蓝翔图书

字:
关灯 护眼
蓝翔图书 > 足球小将,今川不息 > 第560章 和副王的见面 2

第560章 和副王的见面 2(1/3)

    最显眼的是中间那个坐在轮椅上的人。

    约莫二十七八岁年纪,面容清瘦,脸色有些苍白,但那双眼睛却明亮如星,透着睿智的光芒。他穿着一身淡青色直垂,腿上盖着一条深灰色的薄毯。膝上横放着一杆铁炮——枪管还在冒着淡淡的青烟,硝烟的味道在空气中隐隐可闻,刚才那一发,应该是他打的。

    轮椅左侧,站着一个年约三十的男子。

    他身材高大,肩宽背阔,站在那里就如同一座山岳。穿着一身深紫色直垂,外罩绣有三阶菱纹的羽织,羽织的衣摆垂到膝下,随着微风轻轻摆动。虽然只是随意地站在那里,双手拢在袖中,却自然散发着一股上位者的威严——那不是装出来的,而是多年执掌大权、生杀予夺养成的气度。

    轮椅右侧,则是一个看起来二十出头岁的年轻人。

    他最显眼的特征是头顶的发型——那是被称为“十河额”的特殊发式,前额剃得极高,露出宽阔的额头,两侧的头发向后梳拢,在脑后扎成发髻。此刻,他正摆弄着手中的另一杆铁炮,动作熟练得像在抚摸情人的肌肤,手指从枪管滑到扳机,又从扳机滑到枪托。

    在这三人外围,还站着四、五名中年武士。他们穿着简朴的肩衣,腰间佩刀,个个气息沉稳,眼神锐利,一看就是身经百战的宿将。

    “大哥,二哥,四弟,我把人带过来了!”安宅冬康扬声喊道,语气轻松得像在招呼家人吃晚饭。

    轮椅上的男子——三好之虎——闻言抬起头。他先吹灭了铁炮火绳上的火星,动作不疾不徐,然后将铁炮立在一旁的架子上,这才转过轮椅,面向来人。

    那个高大的男子——三好长庆——迎了上来。他的步伐不快,但每一步都沉稳有力,脚踩在白砂上,发出“沙、沙”的声响,仿佛踏着某种无形的节拍。

    推着轮椅的年轻人——十河一存——也跟了上来,脸上带着不加掩饰的好奇和兴奋,那双眼睛亮得吓人,如猎鹰看到了值得一战的猎物。

    “在下见过三好修理大夫、三好弹正少弼,还有十河摄津守。”今川义真规规矩矩地行了个礼。虽然十河一存的官位“摄津守”和他自己的“三河守”同级,但此刻他表现出了晚辈对长辈应有的尊重——腰弯的角度,双手放的位置,都无可挑剔。

    他说话的同时,脑海中已经迅速开启了系统。

    但还没来得及细看,三好长庆已经走到了近前,距离他只有三步。

    这个距离,在武士之间,已经近得有些危险了。

    “果然是后生可畏啊!”三好长庆的声音浑厚而富有磁性,他打量着今川义真,目光从那一头短发,扫到年轻的面容,再到挺拔的身姿,眼中闪过一丝真实的欣赏,“听说你前几日,在检非违使厅门前,徒手折断了持枪?”

    今川义真微微躬身,姿态谦逊:“三好修理大夫过奖了,只是一时情急,失礼之举。”

    “少年人不必那么谦逊。”三好长庆摆摆手,笑容温和,但那温和里藏着锐利,“我是管领代,你也很快是了。某种程度上说,你我算是对等的。”

    这话说得客气,但今川义真听出了其中的意味——不是真的对等,而是“某种程度上”的对等。就像大人对孩子说“我们来平等地谈谈”,那平等本身就是一种不平等的施舍。

    “我大哥是在胡说八道!”

    十河一存突然插话,声音洪亮如钟,震得人耳膜嗡嗡作响。他两步跨到今川义真面前,几乎要贴到对方脸上,那双眼睛里燃烧着炽热的好战光芒,如两团火焰:“我们把你看成对等的,和那劳什子管领代没有任何关系!是因为今川家、你爹,还有你自己的实力!”

    他咧嘴一笑,露出白得耀眼的牙齿,伸手用力拍了拍今川义真的肩膀——那力道大得让今川义真差点一个趔趄:“听说你一招吓退前田利家?有机会比一场!真刀真枪地比!”

    今川义真终于有机会仔细打量这个传说中的“鬼十河”。

    【姓名:十河一存

    武力:97 常态97,特殊情况——即肾上腺素飙升的情况下,武力可以破百,但是宿主放心,非宿主杀戮状态下对手。另外,存在严重暗伤,最多十五年后走下坡路,甚至无力重上战场。

    统帅:89 参与指挥数万人级别战斗,独立指挥万人军队,并且能带领精锐百人级别部队打出优秀奇袭。

    智略:58 一直以来有兄弟保底,不需要太高,缺乏锻炼,对他人防范之心也较弱,可能被坑。

    政治:40 能盯住手下奉行人干活,勉强不出乱子,虽然有此时日本数一数二的商业城市由其控制,实际政务处理基本甩手。

    魅力:52 战阵中凭借武勇和“跟我上”,对同阵营战友有特殊魅力

    朝廷官位:摄津守,认可朝廷的人眼中魅力+6

    幕府役职:摄津半国守护,认可幕府的人眼中魅力+3

    家中地位:十河家督,十河家中魅力+5,三好家其他支系眼中魅力+3,三好家扩张到大阪
本章未完,请点击下一页继续阅读》》
『加入书签,方便阅读』
内容有问题?点击>>>邮件反馈