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第539章 重新规划的处置(2/2)

他们可能还没意识到到底哪里出了问题。”

    另一边的大佬也转了一下电脑屏幕,朝向了几位已经神情有些呆滞的公司董事。

    “唉,走到今天这一步大家都不想的。

    我还在公司的时候,每次处理大事开会的时候,都会跟你们讲,凡事不要极端。

    还有,从古至今,归根结底人才是动乱的根源。”

    赵方旭这些话在原着中是在碧游村开篇说过的。

    现在在这时候再次提及,说明他不止说过一次。

    这也的确是他之前一直以来的行事准则和对待公司事务的方针。

    所以说,赵方旭被白墨纠正回来,选择站在白墨这边,不仅仅是因为白墨选择了他。

    更是因为赵方旭他自己本身就与白墨想法接近,是他自己把握住了机会。

    不要极端。

    指对待八奇技。

    八奇技当然不应该胡乱传播,但也不应该彻底抹除。

    公司在对待八奇技时,第一想法永远是八奇技被肆意传播后的危害,然后用这种危害来证明八奇技是取乱之术。

    实际上这东西就像是核按钮。

    根本没有人想着给每一个公民手上都发一个核按钮。

    这就是不要极端。

    另一个取乱的是人。

    是“人”,而不能笼统的归祸于“异人”、“有钱人”、“读书人”这些特定人群。

    如果公司董事能明白这点,就不会认为人口红线是什么正经理论了。

    更不会认为取乱的是技术。

    “……”

    公司董事们听到赵方旭这话,不由沉默了。

    其实他们中有几个在之前还是很认同赵方旭这话的。

    就像原着陈朵篇,他们面对赵方旭说出这番话也是认可的。

    但认可归认可,并不妨碍他们在面对八奇技和修身炉时用另一套标准来评估。

    但凡他们能够坚持一个标准和理念,也不会出现现在这种情况了。
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