于这一波许总直接拿出250亿分给了集团员工！

    重点是，不用员工掏钱，是真正白给的！

    这简直离谱到家了！

    要知道，会议室在座的最低都是总监一级，很清楚上市公司上市前员工持股是怎么回事儿。

    公司上市前，通常会有10％——15％的股权留给公司管理层和员工来进行持股。

    按照你的级别和贡献给你一定的份额，你得真金白银地掏钱买下这个份额的股权，只不过价格要比实际估值低一些。

    而现在呢，许总根本不用你掏钱，就直接拿出来集团10％的股权给大家分！

    那可是250亿啊！

    单独拿出去，在一般城市那都是巨无霸级别的存在了！

    大家都默默地估算起来，自己这个级别能拿到多少股权激励，相当于多少资产。

    哪怕保守估计，恐怕也是一个让他们一时难以置信的数字！

    如果这个消息公布出去，弄不好昊鼎集团都要成为所有企业的公敌了吧？

    别的公司都恨不能往死里压榨员工，榨干员工最后一滴的价值，而昊鼎集团却是生怕员工过得不开心，又是增加假期，又是给天文数字的股权激励，这不是全民公敌是什么？

    可以想象，继上一次公司年会引发轰动以后，昊鼎集团将又一次迎来入职潮！

    hai