她脸上露出一丝郑重：“不过，朝阳，我得跟你交个底。这次全市干部交流任职的盘子，特别是重点岗位的安排，是于伟正书记亲自审定的调子。焦杨同志如果调整，最终方案还得报于书记同意才行。这不是我们组织部一家能完全拍板的事。”
我心中一动，果然如此。这次人事调整，确实是于伟正书记亲自在抓，亲自布局。难怪姜艳红如此慎重。我连忙道：“理解，理解！谢谢艳红部长费心！有您这句话，我就替焦杨同志放心多了。”
说完了焦杨的事，我顺口问道：“艳红部长，这次钟潇虹同志也提了县委副书记？”
“嗯，对。”姜艳红点点头，将焦杨的档案重新放回盒子里，动作利落，“潇虹同志在组织战线也工作过，经验丰富，原则性强。这次重点提拔的一批干部里，有不少是像她这样长期在组工、纪检、宣传等党务部门工作的同志。伟正书记的思路很明确，就是要加强党委对干部队伍的管理和思想引领。这批干部下去，核心任务就是协助县委书记抓好班子、带好队伍，把‘三学’活动中强调的思想建设、作风建设常态化、制度化。”
她将档案盒放回书柜，转过身，语气带着一丝深意：“朝阳啊，你想想看，以前不少地方，组织部长、分管党群的副书记，都是本地成长起来的干部，时间长了，容易形成‘近亲繁殖’，不利于干部队伍的活力和公正性。这次大规模交流，打破地域限制，让外来的、熟悉党务工作的干部去抓这一块，正是伟正书记破除积弊、优化政治生态的一大举措啊！阻力肯定有，但这一步，必须迈出去。”
我深以为然地点点头：“艳红部长说得透彻。打破‘近亲繁殖’，引入活水，才能激发队伍活力。伟正书记站得高，看得远。”
离开组织部，我看时间还早，便去了市委秘书长郭志远的办公室。郭志远正伏案疾书，见我进来，放下笔：“朝阳来了？我们啊刚开完会，孙向东那边，有眉目了？”他开门见山，显然于书记已经不止一次交代过。
“秘书长，有点进展。”我坐下，斟酌着词句，“孙向东原则上同意在技术上支持曹河酒厂，但他提了个……个人请求。”我把孙向东想再生一个孩子的要求说了出来。
郭志远听完，眉头立刻锁紧了，手指在桌面上重重敲了一下：“朝阳啊，这个孙向东啊，这简直是乱弹琴！计划生育是基本国策，是高压线！他一个城镇户口的企业负责人，还想生二胎？这口子要是开了，全市的计划生育工作还怎么搞？其他企业干部、机关干部怎么看？这不是给市委市政府出难题吗？”
他的反应在我意料之中。我解释道：“秘书长，孙向东的情况确实特殊。他是高粱红酒秘方的唯一传承人，某种意义上，秘方就是酒厂的命根子。他担心技术外泄，在厂里地位不保，断了传承。这个要求……虽然不合规，但也是他最大的心病。”
“心病也不能这么治！”郭志远语气平和，“特殊？谁不特殊？都拿特殊当借口，国策还要不要了？朝阳，他这个想法很危险！这是原则问题，我看在书记那里啊，没有讨价还价的余地！”他站起身，在办公室里踱了两步，又停下，看着我，“这样，我个人建议啊你先别急着跟于书记汇报。去找一下分管计生的侯成功副市长，听听他的意见不吧。市委上次常委会上，专门研究了这个问题。侯成功是具体分管领导，这事绕不开他。记住，态度要端正，要讲政治规矩！”
我心中一凛，知道郭志远这是在点我，也是给我指条路，侯成功副市长在市里是出了名的原则性强，不苟言笑，分管领域抓得极严。
“是，秘书长，我明白了。我这就去。”我起身告辞。
侯成功的办公室在五楼，却显得格外冷清。敲门进去，侯副市长正戴着花镜看文件。他抬起头，金丝眼镜后的目光平静无波，像两口深井。“朝阳同志？有事？”声音平淡，听不出情绪。
我简明扼要地汇报了曹河酒厂的情况和孙向东的要求，最后补充道：“……侯市长，情况就是这样。于书记非常重视曹河酒厂的问题，希望能尽快找到解决办法。孙向东这个要求虽然……不合规，但可能是目前唯一能打动他、让他全力配合的关键。所以，想先来听听您的意见。”
侯成功静静地听着，手指交叉放在桌面上。等我讲完，过了足有一分钟，他才缓缓开口：“朝阳同志，你刚才说的，我都听明白了。曹河酒厂的问题，涉及社会稳定，市委市政府高度重视，这没错。支持企业改革脱困，也是政府应尽的职责。但是——”
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他停顿了一下，目光透过镜片看向我：“所有这些，都不能成为突破国策红线的理由嘛！计划生育是写入宪法、关乎国计民生的基本国策，是铁律！没有任何特殊性可言！孙向东同志是党员，是国企负责人，更应该带头模范执行国家政策，而不是以此作为要挟组织的筹码！你作为一县之长，党的领导干部，更应该清醒