他地方能有这样的带头人吗？我看是很难的。

    这样的方式是有一个弊端的，大部分产出，分配靠工分，工分少就分配少。

    罗秘书也在这里，罗秘书对这个合作社也应该是熟悉的吧？”

    “这个合作社我知道，首长说过不少次。”

    “那罗秘书，如果是你在这个合作社，你是希望工分多还是希望工分少？”

    “那肯定是工分多，工分越多，代表劳动越多，分配也多。”

    “在正常情况下，这种分配是很好的，多劳多得，而且社里也照顾老弱病残。

    土地上的农忙也就那么一段时间，在土地上劳作，一年也就几个月，其他时间农民是可以干些别的或歇着的。

    可大家也都是想要更多工分的，一旦合作社组织不到位的时候，就会进入到内卷，会产生一些无效的劳动来获得更多工分。

    有些时候大家都知道这样的劳动无效，但为了获得更高的工分，别人去参加了，我也要去参加，因为不参加就吃亏。

    这一卷起来就不是好事了，但是又停不下来，除非大家都有默契。

    这点上要是推广，就很考验各地合作社的组织能力了，说实话，是不如我们冀省合作社分配方式的。

    至于取消土地分红，也是没有必要的，土地分红占多少，完全可以一起讨论，可以降低，我们省其他地方收获比较低，土地分红就比我们通和地区要低。

    这是社员开会讨论出来的，有土地分红还是好一点。”王致远慢慢的分析道。

    罗秘书也点了点头，觉得很有道理。

    韦老师拿起了筷子：“先吃饭，饭吃完我们再说。”