旺立即召集快音所有高管紧急开会。

    什么快音打车总经理、快音外卖总经理、快音购物总经理等主要负责人来到会议室。

    今晚快音公司所有员工一律不允许下班，一切等待公司的指示。

    在没有收到通知之前，谁敢提前走直接辞退。

    收到这个紧急通知，快音公司的员工很吃惊，这是发生了什么大事？怎么让公司这么着急。

    员工们纷纷猜测，他们估计十有八九跟今天的热点有关。

    毕竟一下午时间慢音就爆火，作为竞争对手，那肯定紧急做出应对之策。

    快音公司高层开会两个小时才结束，六一购物狂欢节方案商量出来。

    卢子旺立即发过去给叶林看。

    叶林看了一眼方案很满意，让他们立即执行。

    得到叶林答复，卢子旺宣布立即执行，加班加点也要把活动整出来。

    各个经理回去自己的办公区域，把消息带给下属，让他们抓紧时间做海报以及宣传链接。

    所有人听到公司的计划，一个个干劲满满，加班赶任务意味着有绩效可以拿。

    平时想加班都没有机会，因此根本没有员工反对。

    卢子旺他们商量出四种挣补贴的方法。

    想领百亿补贴，一是购物，二是刷快音视频，三是玩游戏，四是拉新用户抢红包。

    购物就是外卖、打车和网购这些，消费一次就有一次抽奖机会，单次消费一百元以下可抽取一至十元补贴。

    消费一百零一元到两百元，可抽取两元至二十元补贴，多消费一百元，奖池就增加十块钱，依次往下类推，封顶是一千元的奖池。

    抽到多少给多少，官方还公布一个规律，那就是经常在快音消费的用户，中大奖几率更大。

    第二个就是刷视频，每看半小时视频领一块钱，评论一次能抽奖0.1元至1块钱，一天能抽十次。

    第三个是玩呦林集团旗下的游戏，半小时领一块钱补贴，还能抽奖一次，奖池也是0.1元至一块钱。

    最后就是拉新用户活动，只能老用户参加。

    拉新用户获得一个拼手气红包，开奖新老用户一起抢。

    拉一个新用户可以抢10元的红包，拉两个新用户20元，三个30元，四个40元，以此类推，封顶200元。

    活动期间，每个账号只有一次拉新用户抢红包的机会。

    新用户越多，拼手气红包越厚。

    而且是拼手气红包，几个人一起抢红包超级有意思。

    四个挣补贴的机会都能带动公司的发展，这不仅能给公司挣钱，还能让用户活跃起来。

    正因为如此，叶林才会很满意卢子旺给他的这个方案。