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第2420章 社会责任(6/6)


    定期对服务人员的工作进行评估。

    对表现优秀的给予奖励,对不达标的进行再培训或辞退。

    我们要打造一支专业、负责的服务团队。

    为老年人提供最优质的服务。”

    主管认真记录下赵长天的指示,承诺会全力落实。

    赵长天挂了电话,又联系周海琼。

    “海琼,你昨天提供的关于华龙物业的信息很重要。

    你继续利用人脉关系,了解华龙物业在智慧养老领域的布局和计划。

    我们要知己知彼,才能更好地应对他们可能的后续动作。

    另外,针对智慧养老项目。

    你从公司整体战略角度出发,思考一下如何提升项目的竞争力。

    避免再次成为他们的攻击目标。

    我需要你尽快拿出一些切实可行的建议。”

    周海琼表示会尽快收集相关信息。

    并深入思考提升智慧养老项目竞争力的策略。

    赵长天知道,智慧养老项目的稳定发展不仅关系到公司的业务拓展。

    还关乎社会的责任。

    必须加强管理,提升服务质量,让老年人真正受益。

    同时也要防范华龙物业等竞争对手的破坏。

    不久后,赵长天亲自来到智慧养老服务中心。

    老人们在休息区悠闲地坐着。

    有的在聊天,有的在看书。

    赵长天走进设备室,看到修复好的设备正在稳定运行,点了点头。

    他对主管说:“设备虽然修好了,但不能就此放松警惕。

    要定期进行检查维护,确保设备始终处于良好状态。”

    hai
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