本部是有权利监督和控制其他收容单元的。”……第七顺位的队长，便是坐在林闲身边的，看起来只有十岁左右的小学男生。他放下一口未喝的热牛奶，皱了皱眉头。“最后剩的那个，就是它了。”“安保部是一个负责将新员工训练成安保人员，对潜在事故进行预测并制定作战方案的部门。”“安保部是将普通人培训成战斗干员的部门，能让新人们参加战斗培训，提升整体实力。但是对队长们来说，新人是可有可无的战力，所以也不在乎吧？”至于剩下的三个下层部门，则分别是：负责管理公司所有实物材料，例如武器和防具的“研发部”、负责管理和记录公司成立以来历史数据的“记录部”，以及没有任何描述的“构筑部”。通过珍妮的叙述，林闲对各个部门的优势已经了然于心，甚至比选择这些部门的队长还清楚。“珍妮的信息，的确算是物有所值！”……“好，散会！希望一个月后，还能剩几个人站在这里！”……