间，我们会降低您的抽成比例，同时给予您一定的补贴。”

    火锅店老板听了，神色缓和了许多，思考片刻后，点头同意了合作。在赖远航团队的努力下，越来越多的商家加入了测试合作。

    与此同时，招聘骑手的工作也在紧锣密鼓地进行。为了吸引更多人报名，团队在当地的招聘网站、社交媒体平台上发布了招聘信息，还在人流量较大的商场、超市门口张贴了海报。招聘信息一经发布，就吸引了不少人前来咨询。

    一位年轻的小伙子小李前来应聘，他有些担心地问：“我听说你们这个是测试项目，会不会不稳定啊？我靠送外卖挣钱养家呢。”

    负责招聘的工作人员笑着回答：“你放心，虽然是测试项目，但我们有完善的保障措施。在测试期间，我们会按照正常的配送订单量给你结算工资，而且还会有额外的补贴。只要你认真完成配送任务，收入绝对不会比平时少。”

    小李听后，放下心来，当场就填写了应聘表格。经过筛选和培训，一批优秀的骑手加入了测试团队。

    hai